GRAFOMŰHELY 

Átutazóban térben és időben 

headerphoto

Pályaorientáció

Szeretné megtalálni az Ön, vagy gyermeke számára a leginkább megfelelő pályát, munkát, hivatást?
Válassza azt, amelyik a leginkább megfelel elképzeléseinek, vágyainak; és ugyanakkor sikeres elvégzésében képességei, valamint készségei hatékonyan megtámogatják!

Kinek ajánlható a pályaorientáció?
- Továbbtanuló diákoknak: a középiskola- és a felsőoktatás megkezdése előtt
- Pályamódosítóknak
- Azoknak, akik a hivatásukat keresik

Képességek és készségek, amelyeket a pályaorientáció segítségével feltérképezünk:

I. Mentális képességek

1. Mentális intelligencia
  • Milyen fokú a személyiség gondolkodásának érettsége?
2. A gondolkodás sebessége és flexibilitása
  • Milyen ütemben,
  • Mennyire rugalmasan,- és alkalmazkodóan gondolkodik?
3. Kontroll tevékenység
  • Milyen fokú-, és felosztású a koncentráció és a figyelem?
4. Áttekintő képesség (divergens, konvergens)
  • A dolgokra való rálátása mennyire szerteágazó, illetve részletes?
5. Gondolkodásmód (analitikus, szintetizáló)
  • Mennyire részletező, illetve eredeti a gondolkodás?
6. Érdeklődésstruktúra: humán- és reál beállítottság
  • Érdeklődése elsősorban érzelmi-, vagy inkább racionális alapú?
7. Strukturáló képesség
  • Felépítő, rendszerező képessége milyen fokú?
8. Kreativitás
  • Új dolgokat reproduktív vagy originális jelleggel hoz létre?
  • Szellemi- vagy gyakorlati téren teremt újat?
9. Következtető képesség (analógiás, produktív)
  • Hasonló helyzetekben inkább a korábban már megismert megoldásokat alkalmazza, vagy újakkal kísérletezik?
1o. Intuíció
  • Az adott helyzet kezelése spontán felismerésekre-, vagy előzetes tapasztalatokra, ismeretekre alapszik.
11. Logikai készség
12. Tanulási képesség
  • Mennyire nyitott az új ismeretekre?
  • Mennyire használja ki tanulási képességeit?

II.Szociabilitás

1. Énkép
  • Önmagához való viszonya mit tükröz?
  • Lehetőségeit hogy használja ki?
  • Milyen az önértékelése, én-ideálja?
  • Hogy viszonyul az önvezetéshez- és irányításhoz?
2. Belső igény
  • Mennyire társas lény?
  • Milyenek a szociális kötődései?
3. Introvertált, extrovertált
  • Milyen mértékben irányul a figyelme önmaga-, illetve a külvilág felé?
4. A beilleszkedés módja, és célja
  • A közösségbe hogy illeszkedik be?
  • Mennyire érvényesíti saját érdekeit?
5. Dominancia-igény
  • Mennyire törekszik meghatározó szerepre?
  • Mekkora személyes teret igényel?
6. Kompromisszum készség
  • Mennyire kész az alkalmazkodásra, saját igényeinek módosítására?
7. Empátia
  • Mennyire tudja környezete igényeit érzékelni és tolerálni?
8. Kommunikációs készség
  • Hogy kezeli a környezeti konfliktusokat?
9. Pszichológiai érzék
  • Milyen fokú pszichológiai érzékkel rendelkezik?

III. Érzelmi élet

1. Érzelmi érettség
  • Milyen fokú érzelmi intelligenciával rendelkezik?
2. Hangulati beállítódás
  • Mennyire optimista?
  • Milyen a hangulatvilága, kedély- és lelkiállapota?
3. Intenzitás
  • Milyen fokú érzelmi intenzitással rendelkezik, és ezt milyen módon éli meg?
4. Stabilitás, érzékenység
  • Mennyire kiegyensúlyozottan reagál az érzelmi hatásokra?
5. Erkölcsi értékek
  • Milyen morális értékrenddel rendelkezik?

IV. Munkavégzés

1. Munkatempó
  • Mennyire impulzív?
  • Milyen a munkabeosztása (tevékenység, idő), és milyen színvonalon teljesít?
2. Munkastílus
  • Milyen tevékenységének kezdete- és vége?
  • Hogy áll a tervezéshez és a megvalósításhoz?
3. Motiváció
  • Milyen belső késztetések ösztönzik?
4. Terhelhetőség
  • Mennyire terhelhető (pszichikailag és fizikailag)?
  • Folyamatos, vagy szakaszos munkavégzésre alkalmas?
5. Munkaterület
  • Elemző, vagy gyakorlatias munkavégzésre alkalmas?
6. Döntéshozatal
  • Vezetői- vagy beosztott pozícióra alkalmas?
7. Probléma megoldás
8. Hiba- és konfliktuskezelés
  • Mennyire rugalmasan, kreatívan, konstruktívan, és határozottan viszonyul ezekhez?
9. Kommunikáció
  • Milyen verbális- és nonverbális eszköztárral rendelkezik, azokat hogy használja?
10. Munkatársakhoz való viszony
  • Önálló vagy csapatmunkás?
11. Energizáltság
  • Mennyire felel meg életkorának erőnléti állapota?
12. Megbízhatóság
  • Mennyire hűséges és lojális?
  • Milyen mértékű felelősséget vállal?

V. Önreguláció

- Mekkora akarattal rendelkezik?
- Hogy viszonyul a rendhez és a szabályokhoz?
- Mennyire biztosít túl?

VI. Összegzés és javaslatok
 
Munkadíjak:

1. Írásbeli szakvélemény: 1o kategória: 16.ooo,- Ft + Áfa                              
további kérdések: 1.5oo,- Ft/db

2. Prioritási sorrend: A kérdéses 3-5 pálya (amelyeket a kézírást adó személy ad meg) megfelelőségi vizsgálata és sorrendbe állítása, indoklással.                                                                                                                                                                                                         Munkadíj: 9.000,- Ft + Áfa
E-mailen (előreutalásnál), vagy postai utánvétellel (+ postaköltség)


Ingyenes honlapkészítő